Wystąpienie: Krystian Łuczak

Szanowny Panie Marszałku! Wysoka Izbo! W związku z pilną potrzebą wdrożenia w Polsce dyrektywy Unii Europejskiej nr 2022/2381, znanej jako Women on Boards, warto przypomnieć, jak wielkie znaczenie mają trwające prace nad projektem ustawy implementacyjnej.

Poprawa równowagi płci w organach spółek giełdowych to w Polsce konieczność. Dlatego tak istotne jest obligatoryjne zobowiązanie od stycznia 2026 r. największych spółek z udziałem Skarbu Państwa, a od czerwca 2026 r. - pozostałych spółek giełdowych, do zastosowania parytetu płci zarówno w zarządach, jak i w radach nadzorczych.

Chociaż polska konstytucja i Kodeks pracy oraz inne ustawy mają zapewniać przestrzeganie zasady równego traktowania kobiet i mężczyzn w zatrudnieniu, w praktyce nadal występuje znaczna dysproporcja pomiędzy odsetkiem czynnych zawodowo kobiet i mężczyzn. Nadal także mamy do czynienia ze zjawiskiem luki płacowej, czyli z sytuacją, w której kobiety uzyskują niższe wynagrodzenie niż mężczyźni za jednakową pracę. (Dzwonek) Dlatego pilne wdrożenie dyrektywy to dobry krok w kierunku tworzenia równego prawa przedstawicieli obu płci do kształcenia, zatrudnienia i awansów oraz do jednakowego wynagradzania za pracę tej samej wartości. Dziękuję bardzo. (Oklaski)