Zapytanie nr 1950

Pracownik PKP CargoTabor sp. z o.o. został zwolniony z dniem 30 listopada 2024 r., a do emerytury pozostały mu 2 lata.

Moje pytanie brzmi:

Czy ww. osobie przysługuje emerytura pomostowa? Nadmieniam, że pracownik pracuje od 43 lat i jego składki za pracę w szkodliwych warunkach były płacone do 2008 roku. Po tym terminie zakład już nie opłacał tych składek, jedynie zwykłe składki.